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          新聞詳情

          新華三大學七大利器之校企合作篇

          來源:深圳市齊普生科技股份有限公司  瀏覽:66971  發(fā)表時間:2017.02.28

          近年來,校企合作已經(jīng)成為我國高校謀求自身發(fā)展、實現(xiàn)與市場接軌、大力提高育人質量、有針對性地為企業(yè)培養(yǎng)一線實用型技術人才的重要舉措。新華三大學在教育領域深耕多年,有超過340名研發(fā)人員針對教育行業(yè)特點進行產(chǎn)品研發(fā)和解決方案的認證工作,為眾多高等院校和職業(yè)院校提供了專業(yè)而實際的幫助。校企合作的初衷是讓學生在校所學與企業(yè)實踐有機結合,讓學校和企業(yè)的設備、技術實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享,以切實提高育人的針對性和實效性,提高技能型人才的培養(yǎng)質量。

          校企合作的五大核心領域

          新華三校企合作服務分布在專業(yè)建設、師資培養(yǎng)、實訓室建設、大賽支持、就業(yè)服務五大領域。

          校企合作的五大核心領域

          專業(yè)建設包括校企合作實訓解決方案的頂層設計、協(xié)作開發(fā)、科研合作和教學合作。新華三大學的專業(yè)建設與行業(yè)結合緊密,對合作院校相關專業(yè)起到示范引領作用。其中,項目建設在基于校企合作的應用人才培養(yǎng)模式方面進行探索并形成專業(yè)特色;網(wǎng)絡專業(yè)、云計算專業(yè)建設,帶動計算機技術專業(yè)群建設,建成滿足教學和實訓要求的、技術和環(huán)境一流的實訓基地;專業(yè)核心課程致力于培養(yǎng)一批教學能力、工程實踐能力、項目管理能力強的雙師型教師隊伍,并全面提升學生的綜合素質和培養(yǎng)質量,學生就業(yè)質量和服務區(qū)域經(jīng)濟的能力。

          師資培養(yǎng)實行教師的分層培養(yǎng)機制,案例共享加強教師能力培養(yǎng),并輔以平臺支撐;各類項目課程的師資培訓班,旨在提升院校教師的技術水平和實踐經(jīng)驗。新華三大學定期組織院校學院老師到樣板院校進行實地考察和調研,通過參與公開課、教學研討會等方式了解其他院校的教學方法,取長補短共同提升。

          實訓室建設包括方案設計、設備安裝、軟件部署及售后服務。新華三作為新IT解決方案的領導者和教育實訓室領跑者,緊跟高等教育的動態(tài),及時的推出了“新IT實訓室解決方案”,幫助學校建立起一系列的適應市場潮流的路由交換實驗室、無線實訓室、安全實訓室、云計算實訓室、SDN實訓室和大數(shù)據(jù)實訓室,以此來滿足學校對專業(yè)建設和教學的需求。

          新IT實訓室架構

          大賽支持則是推進“以賽促學、以賽促教、以賽促業(yè)”的原則,支持校企結合;每年一度的新華三杯全國大學生IT技術大賽旨在加強院校、企業(yè)之間互動交流,選拔推薦IT人才,幫助優(yōu)秀學生實現(xiàn)理想就業(yè)。作為國內新IT解決方案領導者舉辦的規(guī)模最大、周期最長的IT競賽活動,大賽一直以來以促進教學、提升就業(yè)質量為目標,旨在加強院校、企業(yè)、學生三方的互動性,提高學生的技能水平和職業(yè)素養(yǎng),以滿足企業(yè)的用人需求。從舉辦之初,便得到社會各界的好評和關注。

          就業(yè)服務包括就業(yè)指導、人才聯(lián)盟、招聘活動支持等服務內容。新華三集團全國辦事處每年會組織全國多個城市的網(wǎng)絡公司進入校園進行專場招聘會。目前已形成全國450所網(wǎng)絡學院、40所云學院、7大片區(qū)理事會的發(fā)展規(guī)模,有力支撐了產(chǎn)學研用一體化的戰(zhàn)略。

          校企合作的五大核心優(yōu)勢

          1.全方位院校人才培養(yǎng)方案

          新華三大學擁有實訓室建設、實驗教學、師資培養(yǎng)、大賽支持以及就業(yè)服務在內的全方位院校人才培養(yǎng)服務方案。從方案設計、設備部署,再到培養(yǎng)教師的培養(yǎng),以及學員的就學指導、人才聯(lián)盟一應俱全,切實的幫助高等院校、高職院校推動教學改革,并解決院校人才的就業(yè)問題。

          2.與時俱進的新IT實訓

          新華三大學實訓方案結合了主流技術、前沿技術以及行業(yè)案例幾個維度的課程開發(fā),除了網(wǎng)絡基礎培養(yǎng)之外,還擁有安全攻防實訓、無線網(wǎng)絡實訓、SDN實訓、云計算實訓的實驗室方案。

          3.豐富、清晰的配套教材

          對于實驗室承擔的培訓工作,比如基礎課程的培訓、行業(yè)應用培訓,應該具有豐富、清晰的教材,包括教師指導書、學員課本和實驗手冊。這樣可以充分提高教學培訓的效率。但是不是所有標準化教材都能滿足所有實驗室,很多學校在承擔特殊化的培訓工作時,往往需要定制開發(fā)教材,這就需要實驗設備提供商和學校聯(lián)合開發(fā)相應的課程。

          4.完善的教師培養(yǎng)機制

          為了提升教師的IT技術能力,新華三大學委派原廠的技術專家進行授課,并對講師培訓及認證大力支持,提供多種技術及層次的教師培訓和認證。與此同時,為培訓教師提供隨工實習的機會,使其真正的參與到IT建設和IT維護的實際案例中提升技術能力。

          5.龐大的人才聯(lián)盟

          H3C人才聯(lián)盟成員已達3900余家,遍布全國29個省份;人才聯(lián)盟已經(jīng)在北京、哈爾濱、西安、武漢、南京、杭州、長沙等地舉辦專場招聘會。今后每年將在更多的城市舉辦專場招聘會;與此同時,新華三大學在官網(wǎng)上建立了人才聯(lián)盟專欄,為考生和聯(lián)盟成員提供自助式服務;參培學員可以在H3C就業(yè)直通車發(fā)布簡歷,投遞簡歷,目前簡歷已達千余份供查詢;3900余家渠道代理商通過帳號登陸,查詢簡歷,也可以發(fā)布招聘信息。

          在未來,新華三大學將以“三大一云”為技術戰(zhàn)略,在大互聯(lián)、大安全、云計算、大數(shù)據(jù)、SDN等關鍵技術領域持續(xù)創(chuàng)新,為合作院校提供更加優(yōu)質的服務。


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